奇瑞汽車2025屆校園招聘簡章
一、公司簡介
奇瑞汽車股份有限公司創(chuàng)業(yè)始于1997年，始終堅持自主創(chuàng)新，致力于為全球消費者帶來高品質(zhì)汽車產(chǎn)品和服務(wù)體驗，是國內(nèi)最早突破百萬銷量的汽車自主品牌。
奇瑞汽車股份有限公司是中國最早突破百萬銷量的汽車自主品牌，將“自主創(chuàng)新”作為發(fā)展之本，深耕傳統(tǒng)燃油車市場，加快新能源、智能網(wǎng)聯(lián)、共享出行、平臺與生態(tài)等新領(lǐng)域布局。已形成包括歐洲、南美、上海、蕪湖等八大研發(fā)中心在內(nèi)的全球研發(fā)體系，打造了奇瑞 CHERY、星途EXEED、捷途 JETOUR、iCAR等產(chǎn)品品牌。
未來，奇瑞將繼續(xù)秉持“匠心打造卓越品牌”的愿景，堅持用戶思維和互聯(lián)網(wǎng)思維，面向新賽道構(gòu)建技術(shù)領(lǐng)先新優(yōu)勢，加快向全球科技公司轉(zhuǎn)型，為實現(xiàn)成為具有全球競爭力的世界級汽車企業(yè)目標(biāo)而努力。
二、薪資福利
1.薪酬體系
月度工資、季度獎、年終獎、專項激勵
2.法定福利
養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、住房公積金
3.假期福利
帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假、婚假、工傷假、產(chǎn)檢假
4.生活福利
人才公寓、接送班車、用餐補貼、購車優(yōu)惠、人才補貼
5.健康福利
福利體檢、高溫補貼、住院醫(yī)療補助、健康干預(yù)、商業(yè)保險
6.關(guān)懷福利
團(tuán)建活動、節(jié)日慰問、暖心工程、住院慰問、子女考學(xué)獎勵、九大興趣社團(tuán)
三、崗位需求
1.崗位信息
職位類別 | 典型職位 |
研發(fā)類 | 底盤工程師、車身工程師、測試工程師、三電工程師、系統(tǒng)驗證工程師、整車技術(shù)工程師.. |
產(chǎn)品類 | 產(chǎn)品經(jīng)理、市場分析師、運營分析師、產(chǎn)品策劃、用戶體驗設(shè)計師… |
設(shè)計類 | 內(nèi)外飾設(shè)計師、色彩策略設(shè)計師、交互設(shè)計師、視覺/動效/3D設(shè)計師… |
IT類 | 車身/底盤/內(nèi)飾/外飾/熱管理/NVH/試制驗證等開發(fā)和管理、軟件開發(fā)人員、數(shù)據(jù)分析師、IT支持技術(shù)員… |
智能制造類 | 智能制造、產(chǎn)品技術(shù)、四大工藝、設(shè)備管理、安全管理、工程基建… |
采購類 | 采購員、供應(yīng)商管理專員、物料采購專員、成本控制專家、供應(yīng)鏈分析師、庫存管理專員… |
質(zhì)量類 | 采購質(zhì)量員、體系質(zhì)量員、制造質(zhì)量員、改進(jìn)質(zhì)量員、海外質(zhì)量工程師… |
營銷類 | 市場分析師、區(qū)域銷售專員、品牌專員、售后專員、市場專員… |
項目管理類 | 項目協(xié)調(diào)員、項目分析師、項目支持專員、項目助理、項目調(diào)度員… |
職能支持類 | 財務(wù)助理、人力資源助理、行政助理、招聘專員、培訓(xùn)與發(fā)展專員... |
2.招聘要求：
生源資質(zhì)：
2025屆海內(nèi)外應(yīng)屆本科/碩士/博士（*中國大陸地區(qū)以畢業(yè)證為準(zhǔn)，畢業(yè)時間為2024年1月至2025年12月）
中國港澳臺及海外地區(qū)以學(xué)位證為準(zhǔn)
工作地點：
國內(nèi)（蕪湖、合肥、上海、青島、大連、開封、福州、鄂爾多斯……）
海外（歐洲、拉美、中東、亞太、非洲等……）
四、招聘流程
網(wǎng)申à測評à簡歷初篩à初試à復(fù)試àOffer發(fā)放à簽約
五、簡歷投遞
PC端：
移動端：關(guān)注“奇瑞招聘”微信公眾號，點擊校園招聘菜單欄即可投遞簡歷。
