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濟(jì)南市第五人民醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生高級人才和博士(控制總量)23名公告

濟(jì)南市第五人民醫(yī)院招聘信息 濟(jì)南市第五人民醫(yī)院 2024-12-20 19:23:36 人閱讀

根據(jù)濟(jì)南市第五人民醫(yī)院人員空缺情況,按照市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和要求,我院擬公開招聘衛(wèi)生高級人才和博士(控制總量)23人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(六)應(yīng)聘初級崗位的人員年齡在40周歲以下(1983年12月以后出生)、應(yīng)聘中級崗位的人員年齡在45周歲以下(1978年12月以后出生)、應(yīng)聘高級崗位的人員年齡在50周歲以下(1973年12月以后出生)。應(yīng)聘正高級崗位人員年齡經(jīng)招聘單位主管部門同意可適當(dāng)放寬;

(七)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須在2025年11月30日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書等;其他人員應(yīng)聘,須在2024年12月前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書等;

(八)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的,應(yīng)征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能報(bào)考;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員不能報(bào)考;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算至2024年12月。

二、招聘崗位和計(jì)劃

我院本次計(jì)劃招聘23人。招聘的報(bào)名、審核、面試、考察體檢等均由我院組織。招聘崗位和具體要求詳見《濟(jì)南市第五人民醫(yī)院2025年公開招聘衛(wèi)生高級人才和博士(控制總量)崗位匯總表》。

三、報(bào)名及資格審查工作

(一)報(bào)名時(shí)間

此次公開招聘為長期招聘,采取“長期報(bào)名,招滿即止”的方式,自簡章發(fā)布之日起開始報(bào)名,根據(jù)崗位報(bào)名情況,適時(shí)啟動(dòng)考試、考察、體檢程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期至2025年11月30日。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名采取發(fā)送電子郵件報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《濟(jì)南市第五人民醫(yī)院2025年公開招聘衛(wèi)生高級人才和博士(控制總量)報(bào)名表》《誠信承諾書》,填寫完畢確認(rèn)無誤后,連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、工作經(jīng)歷證明、單位同意報(bào)考證明等崗位要求的證明材料(照片或掃描件)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至電子郵箱(slwyrsk@jn.shandong.cn),郵件主題注明“報(bào)考單位+報(bào)考崗位+姓名+電話”,郵件附件大小不得超過5M。報(bào)名時(shí)間以郵件收到時(shí)間為準(zhǔn),應(yīng)聘人員發(fā)送郵件后應(yīng)和招聘單位電話確認(rèn)。

(三)資格初審

我院對應(yīng)聘人員發(fā)送到報(bào)名郵箱的信息進(jìn)行資格初審,并通過電話對資格初審結(jié)果給予回復(fù)。

(四)現(xiàn)場資格復(fù)審

報(bào)名結(jié)束后,凡通過資格初審的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。我院指定專人現(xiàn)場復(fù)審應(yīng)聘人員提交的信息資料,確定進(jìn)入面試范圍人員名單。

現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)需提交以下材料:

1.個(gè)人身份證;

2.經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《濟(jì)南市第五人民醫(yī)院2025年公開招聘衛(wèi)生高級人才和博士(控制總量)報(bào)名表》《誠信承諾書》;

3.學(xué)歷學(xué)位證書;

4.海外留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

5.個(gè)人簡歷(包括本人基本信息、獲得榮譽(yù)及社會實(shí)踐等情況);

6.在職人員應(yīng)聘的,須有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明(對按時(shí)出具同意報(bào)考證明確有困難的在職人員,經(jīng)本人申請、招聘單位同意,也可在考察體檢階段提供);

7.崗位要求的其他材料。

上述材料中的各類證件、證明材料均須提供復(fù)印件。單位查看原件,留存復(fù)印件。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的,我院取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。通過現(xiàn)場資格復(fù)審者進(jìn)入面試。現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

四、考試

考試采取面試的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、科研水平、專業(yè)知識和工作能力等方面。面試通過答辯的方式進(jìn)行。每組面試考官不少于7人,由熟悉相關(guān)專業(yè)知識、具有面試實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任。面試成績按百分制計(jì)算,設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線80分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線,方可列為考察體檢范圍人選。面試成績即為考試總成績,根據(jù)考試總成績,由高分到低分按1:2的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,并等額組織考察體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員總成績并列的,重新組織面試。面試等具體事宜另行通知,請應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

五、考察體檢

考察體檢由我院組織,嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)體檢

考察體檢人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間攜帶身份證、面試通知單等材料到指定的地點(diǎn)集合,集體進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在市級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

考察由我院根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照干部檔案管理有關(guān)要求,加強(qiáng)對考察人選檔案的審核。

考察工作應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)完成,一般不得超過體檢結(jié)束后90日;情況復(fù)雜的,經(jīng)主管部門批準(zhǔn),可以延長,但延長一般不得超過30日。到規(guī)定的完成期限(含延長期限)時(shí),有關(guān)審查調(diào)查等程序仍未終結(jié)的,一般應(yīng)當(dāng)終止招聘程序。

對因棄權(quán)和考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

經(jīng)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在我院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬聘用人員公示后,不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議的,按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

七、其他

本次招聘有關(guān)重大事項(xiàng)均在濟(jì)南市第五人民醫(yī)院官網(wǎng)公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注查詢,同時(shí)保持通訊暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

聯(lián)系人:孫老師

咨詢電話:0531-87197013

咨詢時(shí)間:工作日8:00-11:30、13:30-17:00

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