（一）需求計(jì)劃
本批次招聘需求為13個(gè)崗位共80人，具體要求見招聘計(jì)劃表。
（二）招聘對(duì)象
招聘對(duì)象范圍一般不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。
其中一個(gè)崗位招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生，僅限2023年普通高校畢業(yè)生（2023年12月底前畢業(yè)）。2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并可在2023年12月底前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘。面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。
（三）資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；
6.能在崗位時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；
7.有工作經(jīng)歷者要求既往無重大工作失誤或差錯(cuò)，無黨風(fēng)廉政、意識(shí)形態(tài)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題；
8.具備崗位所需要的其他條件。
社會(huì)（在職）人員報(bào)考的，報(bào)名時(shí)應(yīng)取得報(bào)考崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）和專業(yè)技術(shù)任職資格證書或相關(guān)證明材料。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）的時(shí)限要求為2023年12月底前。
對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。
對(duì)工作經(jīng)歷的要求，按勞動(dòng)（聘用）合同、社保繳納原始記錄或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定。時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將參照公務(wù)員考錄體檢辦法執(zhí)行。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
（一）報(bào)名與資格初審
本次公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名形式，不接受其他形式報(bào)名。
1.網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2023年8月3日。
報(bào)考人員登錄浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng)（http://rcpj.zjyxjl.org.cn）。點(diǎn)擊首頁“浙江省榮軍醫(yī)院公開招聘人員公告”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。
報(bào)名時(shí)需上傳以下材料：
（1）本人有效居民身份證原件的掃描件（正反兩面）；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書等原件的掃描件（普通高校2023年畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書可提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書和成績(jī)單），留學(xué)人員報(bào)考須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；
（3）專業(yè)技術(shù)（執(zhí)業(yè)）資格證書等原件的掃描件（根據(jù)崗位要求提供）。
報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因所提供材料及填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
2.資格初審：自報(bào)名開始之日起至2023年8月5日。
招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過初審的不能再改報(bào)考其他崗位；未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)（自本公告發(fā)布之日起至2023年8月3日），可再次報(bào)名并接受資格審查，請(qǐng)報(bào)考人員合理安排時(shí)間，在報(bào)名期間及時(shí)關(guān)注初審結(jié)果，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名的，視作對(duì)審核結(jié)果無異議。
各崗位通過資格初審的報(bào)名人數(shù)一般應(yīng)不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。招聘條件要求副高及以上專業(yè)技術(shù)資格或碩士研究生及以上學(xué)歷的崗位，不設(shè)定最低開考比例。
3.下載并打印準(zhǔn)考證
通過資格初審的考生于2023年8月9日9:00起登錄浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng)（http://rcpj.zjyxjl.org.cn）自行下載打印準(zhǔn)考證，并按時(shí)到指定地點(diǎn)參加筆試。
（二）考試
考試一般采用筆試、面試相結(jié)合的形式，筆試、面試滿分均為100分，分別占總成績(jī)的40%和60%。崗位序號(hào)為1、2、3、4、5、7、8、9、11的崗位直接安排面試，面試成績(jī)即為總成績(jī)。
1.筆試。
初定于2023年8月12日在嘉興市區(qū)進(jìn)行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)和業(yè)務(wù)知識(shí)（不指定具體參考書籍或資料）。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試缺考或筆試成績(jī)不合格者，不能列入資格復(fù)審和面試對(duì)象。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1:5比例確定入圍面試人員。招聘崗位實(shí)際參考人員不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。
2.資格復(fù)審。
入圍面試人員需參加資格復(fù)審，入圍人員名單、資格復(fù)審及面試有關(guān)安排于筆試成績(jī)公布后一定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上通知，并通過短信或電話通知有關(guān)人員。
3.面試。
面試采用綜合面試的方式，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、能力水平及與招聘崗位的匹配度。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不達(dá)合格線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三）體檢、考察
面試結(jié)束后，各崗位根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分（總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先）按招聘人數(shù)1:1比例確定入圍體檢、考察對(duì)象。
體檢、考察工作參考浙江省公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用自理。
招聘單位可視情況安排考察對(duì)象來院進(jìn)行學(xué)術(shù)技術(shù)評(píng)價(jià)，學(xué)術(shù)技術(shù)考核情況作為考察工作重要組成部分。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，醫(yī)院按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)單位報(bào)備員額管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在醫(yī)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移的，醫(yī)院可不保留聘用資格。
（五）其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
（一）本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1.浙江省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.zjrjyy.cn，人力資源專欄）；
2.浙江省退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站（http://tyjrswt.zj.gov.cn，政務(wù)公開/公告公示）；
3.浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位招聘）。
招聘過程相關(guān)信息（資格審查、筆試、面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）將在醫(yī)院官網(wǎng)人力資源專欄公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
（二）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
（三）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。
監(jiān)督機(jī)構(gòu)及聯(lián)系方式：省退役軍人事務(wù)廳人事處0571-87665899。
（四）咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：
0573-82854029??82082759?
