中國光大銀行昆明分行成立于1997年7月8日,是中國光大銀行在云南設置的一級分行。昆明分行成立以來,始終秉承“以客戶為中心,以市場為導向”的經營理念,團結奮進,銳意進取,優(yōu)化服務,各項業(yè)務保持了快速穩(wěn)健發(fā)展,積極服務于云南經濟社會的發(fā)展。
中國光大銀行昆明分行現(xiàn)有營業(yè)網(wǎng)點20家,其中,同城網(wǎng)點19家,曲靖市設立二級分行1家,社區(qū)支行15家,員工總數(shù)700余人。
近年來,榮獲“云南省五一勞動獎狀”“昆明市五一勞動獎狀”“云南省銀行業(yè)支持地方經濟發(fā)展貢獻獎”“云南省普惠金融突出貢獻獎”“云南優(yōu)質服務銀行”“云南省銀行業(yè)金融創(chuàng)新獎”“云南省最具創(chuàng)新金融科技銀行獎”“中國光大集團脫貧攻堅先進集體”等多項榮譽。
昆明分行始終將青年人才作為企業(yè)發(fā)展的重要組成部分,我們堅持公平、公正的選拔任用機制,為您打造良好的職業(yè)成長平臺。同時,我們具備了科學而成熟的培訓體系,為您職業(yè)生涯的發(fā)展持續(xù)助力。
招聘崗位
綜合柜員崗
工作職責
從事銀行網(wǎng)點運營結算相關服務工作。
任職要求
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和團結協(xié)作精神,認同我行企業(yè)文化和價值觀,認可我行規(guī)章制度。
(三)愛崗敬業(yè),誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,責任心強,身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚袓徫粍偃文芰σ?,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規(guī)意識。
(五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
?。o違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
?。ㄆ撸┐髮W本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
1.國內院校應屆畢業(yè)生:納入國家統(tǒng)一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證原版證件。
2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
(八)對退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛刚唔殲樽罡邔W歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
(十)無經商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
客戶經理崗
工作職責
從事各類型客戶的拓展維護、業(yè)務營銷,包括產品營銷、市場拓展、風險管理等。
任職要求
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和團結協(xié)作精神,認同我行企業(yè)文化和價值觀,認可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ蹗従礃I(yè),誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,責任心強,身體健康。
(四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規(guī)意識。
?。ㄎ澹┓衔倚袉T工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
?。o違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
(七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
1.國內院校應屆畢業(yè)生:納入國家統(tǒng)一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證原版證件。
2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
(八)對退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
(九)應聘者須為最高學歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
?。ㄊo經商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
金融科技崗
工作職責
從事與銀行業(yè)務相關的技術支持、運維工作,包括軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析和網(wǎng)絡運維等。
任職要求
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
(二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團結協(xié)作精神,認同我行企業(yè)文化和價值觀,認可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ蹗従礃I(yè),誠實守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月?,責任心強,身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚袓徫粍偃文芰σ?,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規(guī)意識。
?。ㄎ澹┓衔倚袉T工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
?。o違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
(七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
1.國內院校應屆畢業(yè)生:納入國家統(tǒng)一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證原版證件。
2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
?。ò耍ν艘圮娙说仍谕葪l件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
(九)應聘者須為最高學歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
?。ㄊo經商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
招聘流程