2024重慶醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院招聘辦公室人員5名公告已發(fā)布,今日招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才網(wǎng)為大家收集整理事業(yè)單位衛(wèi)生系統(tǒng)招聘信息,提供相關備考電子版資料和輔導課程。更多衛(wèi)生人才招聘信息,可點擊重慶衛(wèi)生人才招聘欄目。
因工作需要,我院重慶市轉化醫(yī)學中心管理辦公室擬面向社會招聘5名工作人員。
一、招聘崗位情況
崗位名稱
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名額
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崗位職責
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崗位條件
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辦公室副主任
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1
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在轉化醫(yī)學中心主任及轉化醫(yī)學中心學術委員會的領導下,落實中心領導的指示要求,負責中心發(fā)展規(guī)劃的制定及推進,負責中心高質量學術成果(交叉領域)的孵育及相應舉措的制定,負責中心相關管理政策制度的擬定,完成中心領導交辦的其他工作。
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1.生物醫(yī)藥專業(yè)相關專業(yè),具有全日制博士學歷學位或副高職稱,必須具有基礎研究的訓練經(jīng)歷;
2.熱愛醫(yī)療科研事業(yè),具有強烈的責任心和敬業(yè)精神,愿意為醫(yī)院科研工作的發(fā)展貢獻力量;
3.具有 5 年及以上科研管理或相關領域工作經(jīng)驗;
4.具備出色的組織協(xié)調能力,能夠有效地整合內外部資源,推動科研平臺的建設和發(fā)展;
5.擁有較強的創(chuàng)新能力和戰(zhàn)略思維,能夠為科研平臺的長遠發(fā)展制定科學合理的規(guī)劃;
6.具備良好的溝通能力,能夠與科研人員、醫(yī)院管理層以及外部合作機構進行有效的溝通與合作;
7.熟練掌握科研管理流程和相關政策法規(guī);
8.能夠適應高強度的工作壓力,具有良好的應變能力和解決問題的能力;具有較強的學習能力,能夠及時掌握科研領域的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢。
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辦公室職員1
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1
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負責中心平臺建設工作,主要負責基礎研究公共平臺的前瞻性布局規(guī)劃及建設、引進人才PI的入駐及協(xié)調、科研設備采購計劃審核、平臺大型儀器配備共享管理等,負責聯(lián)系醫(yī)院中心實驗室、樣本庫等單位。
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1.生物醫(yī)藥專業(yè)相關專業(yè),具有全日制碩士及以上學歷學位;
2.具備較強的組織協(xié)調能力和團隊合作精神,能夠有效溝通協(xié)調各部門之間的工作;
3.具有較強的文字寫作能力和語言表達能力,能夠撰寫規(guī)劃、總結報告、管理文件等;
4.熟練掌握辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力;
5.能夠適應高強度的工作壓力,具備良好的應變能力和解決問題的能力;
6.具有較強的學習能力和創(chuàng)新精神,能夠不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和管理水平。
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辦公室職員2
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1
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負責中心平臺建設工作,主要負責基礎研究專業(yè)實驗室的入駐及協(xié)調、科研設備采購計劃審核、個性化需求的溝通協(xié)調等,負責各??茖嶒炇业哪甓瓤冃Э己说?,負責聯(lián)系醫(yī)務處、人事處。
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辦公室職員3
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1
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負責中心平臺建設工作,主要負責交叉學科領域平臺的前瞻性布局規(guī)劃及建設、負責交叉學科領域引進人才PI的入駐及協(xié)調、科研設備采購計劃審核、個性化需求的溝通協(xié)調等,負責聯(lián)系信息數(shù)據(jù)處。
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辦公室職員4
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1
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負責中心建設工作的督導及推進,主要負責辦公室常規(guī)事務的處理與協(xié)調、負責中心的對外聯(lián)絡及宣傳、負責院企共建實驗室的建設、負責成果轉化相關工作。
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二、相關待遇
辦公室副主任年薪約為30-40萬元(稅前);辦公室職員年薪約為12-18萬元(稅前)。
優(yōu)秀者可通過事業(yè)單位公開招聘程序進編。
三、報名事宜
1.報名時限:2024年8月28日-9月3日。
2.請有意應聘者,登錄網(wǎng)址進行在線報名,請務必上傳崗位條件所需的資質材料(https://serve.hospital-cqmu.com:7443),并將個人簡歷發(fā)送到cyfyy2021@163.com。
3.請確保填寫的個人信息真實準確,若發(fā)現(xiàn)有不實之處,立即取消應聘資格。經(jīng)考核、體檢擬錄用的人員,與第三方派遣公司簽訂勞動合同。錄用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期。試用期,如考核不合格或被證明不符合錄用條件者,取消錄用資格并解除勞動關系。
4.聯(lián)系人及電話:人事處何老師89012439
重醫(yī)附一院人事處
2024年8月28日
原標題:關于重慶市轉化醫(yī)學中心管理辦公室招聘工作人員的通知
文章來源:https://www.hospital-cqmu.com/info/1572/37301.htm