蘇州城市學院的前身是創(chuàng)建于1998年的蘇州大學文正學院,是在教育部首批登記設立的公有民辦二級學院,2005年獲準成為獨立學院。2020年12月,教育部函復江蘇省人民政府,同意蘇州大學文正學院轉設為蘇州城市學院。
蘇州城市學院為獨立設置的本科層次公辦普通高等學校,由江蘇省人民政府管理,蘇州市人民政府舉辦,蘇州大學支持辦學。學校堅持“地方性、應用型、開放式、特色化”的辦學理念,努力創(chuàng)建特色鮮明、國內一流、國際知名的現(xiàn)代化高水平應用型大學。
學校坐落在蘇州古城西南部蘇州國際教育園內,毗鄰國家級太湖風景名勝區(qū)石湖景區(qū),自然環(huán)境優(yōu)美,歷史人文資源豐富,2022年獲評首批“江蘇省綠色學校(高校)”。學校圖書館位于翠微湖畔,是“建筑界諾貝爾獎”——普利茲克獎獲得者王澍的代表作之一,2003年獲評中國建筑藝術獎公共建筑類優(yōu)秀獎。
設計與藝術學院,前身為1998年成立的蘇州大學文正學院藝術系,開設產品設計、視覺傳達設計、環(huán)境藝術設計、服裝與服飾設計、航空服務藝術與管理、公共藝術、數(shù)字媒體藝術等7個專業(yè),擁有蘇州城市學院非物質文化遺產傳承與保護研究院、蘇州城市學院未來城市設計研究院兩個校級研究機構。蘇州非遺緙絲織造藝術虛擬仿真實驗課程為江蘇省一流本科課程;一級學科設計學被列為學校重點建設學科。為了進一步提升設計與藝術學院綜合實力,加強“雙師雙能型”師資隊伍建設,經學校研究同意,現(xiàn)面向社會公開招聘專任教師7名。全職引進人員,學校按照相關政策落實事業(yè)編制,納入事業(yè)單位保險。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)、《蘇州城市學院公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇城院人〔2022〕9號)等規(guī)定,現(xiàn)將招聘有關事項公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任
教師招聘崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公。
3.具備崗位要求的身體條件,年齡在18周歲以上,40周歲以下(1983年9月30日至2006年9月30日)。戶籍不限。
4.具備崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。
5.報名時須已取得相應的學歷學位及職稱。能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
6.有下列情形之一的,請不要報名應聘:
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且3年服務期未滿的在編(在冊)人員(報名時距服務期滿不足6個月除外)。
(4)5年服務期未滿的新錄用公務員(報名時距服務期滿不足6個月除外),或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名與資格初審
(一)報名時間
本公告所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名,報名有效日期截至2024年9月30日。
(二)報名方式
應聘者將填好的《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師公開招聘報名表》(附件2)發(fā)送至設計與藝術學院招聘郵箱,郵件主題為“應聘人員姓名+招聘崗位代碼”,郵箱地址:heyu@szcu.edu.cn。聯(lián)系人:何老師;聯(lián)系電話:0512-65113836。
(三)報名提交材料
1.《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師公開招聘報名表》;
2.身份證或護照(掃描件)、各階段(本科起)學歷學位證書(提供掃描件,其中:留學回國人員需提供由教育部留學服務中心開具的《國外學歷學位認證書》,應屆畢業(yè)生最高學歷學位提供現(xiàn)就讀院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及成績單)、各層次專業(yè)技術職務資格證書(掃描件);
3.如具有民航乘務員中級及以上職業(yè)技能等級證書的,須提供中國民用航空局職業(yè)技能鑒定指導中心認證的證書(掃描件);
4.如具有高校講師職稱且有從事航空服務藝術與管理專業(yè)相關教學經歷的,須提供學校相關部門開具的從事航空服務藝術與管理相關專業(yè)的教學經歷證明及高校講師職稱證書(掃描件)。
5.各類證明材料須按照上述順序進行分類打包壓縮。
(四)報名注意事項
1.招聘崗位的筆試開考比例一般為1:3,崗位另有要求的除外。如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位。
2.應聘人員須誠信報名,不弄虛作假、不違規(guī)違紀,須對照招聘崗位要求如實填報個人信息,所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致,否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者,一經查實,將根據(jù)有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實性以報名時的實際情況為準。
四、資格初審及筆試
1.學校對報名人員網上提交材料進行資格初審,通過初審人員可參加筆試。筆試初定在2024年10月19日進行,具體時間和地點詳見郵件通知。如有變化,將提前在蘇州城市學院官網(https://www.szcu.edu.cn/)另行公告,請報名成功者予以關注。
2.筆試采取閉卷筆試法,筆試主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識和工作技能等。
3.筆試滿分100分,設筆試成績的60%為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,按1:6的比例確定進入專業(yè)技能測試人選。不足1:6比例的,按實際合格人數(shù)確定進入專業(yè)技能測試人選,筆試成績占總成績的30%。
4.應聘人員應攜帶身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
5.筆試成績初定于筆試結束后3個工作日內在蘇州城市學院官網(https://www.szcu.edu.cn/)公布,如有變化另行公告。
五、資格復審
1.資格復審初定在2024年10月25日進行,具體時間、地點、程序、有關注意事項詳見郵件通知。
2.經復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的,取消其專業(yè)技能測試及面試資格。資格審查貫穿公開招聘全過程。因放棄或復審不合格造成缺額時,在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。參加資格復審的人選,以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門通知資格復審或遞補,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
六、專業(yè)技能測試、面試及總成績計算
1.專業(yè)技能測試初定在2024年10月26日上午,面試初定在2024年10月26日下午,具體時間、地點及相關事宜詳見專業(yè)技能測試通知書。專業(yè)技能測試通知書在資格復審時當場發(fā)放。
2.專業(yè)技能測試主要測試與崗位相適應的技能和操作水平等。專業(yè)技能測試滿分100分,設專業(yè)技能測試成績的60%為合格分數(shù)線,專業(yè)技能測試成績不合格者不計算總成績,專業(yè)技能測試成績占總成績的30%。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績與專業(yè)技能測試成績的總和從高分到低分,根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選,成績相同取專業(yè)技能測試成績高者。不足1:3比例的,按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。專業(yè)技能測試成績當天通知應聘者。
3.面試主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務能力和綜合素質等。面試滿分100分,設滿分的60%為合格分數(shù)線,面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的40%,面試成績當場公布。
4.面試合格人員中,按照總成績從高分到低分的順序,根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員??偝煽兿嗤模∶嬖嚦煽兏哒?如面試成績仍相同,取專業(yè)技能測試成績高者;如專業(yè)技能測試成績仍相同,則對成績相同的人員另行安排加試。
總成績=筆試成績*30%+技能測試成績*30%+面試成績*40%,筆試成績、面試成績、專業(yè)技能測試成績及總成績均以百分制計算,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入。進入面試人員名單將于面試前在蘇州城市學院官網(https://www.szcu.edu.cn/)公布。
七、體檢和考察
1.體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,由我校統(tǒng)一組織,體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
達不到合格標準的考生,當場(當日)復檢項目,由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目,考生可在2個工作日內申請復檢,復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查,孕期結束再完成體檢。
2.由我校對體檢合格人員組織考察,考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見,報蘇州市人力資源和社會保障局審核備案。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。
八、公示和聘用
擬聘用人員名單,在我校官方網站及學校人事處網站公示7個工作日。經公示無異議人員,辦理錄用手續(xù)。
錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的,取消其錄取資格。
聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期),初次就業(yè)及工作經歷不滿6個月的人員試用期12個月,其他人員試用期6個月。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
九、紀律與監(jiān)督
應聘人員在報名、考核、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報考資格、取消考核成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構成犯罪的移交司法機關依法追究刑事責任;招聘單位及其工作人員有違紀違規(guī)行為的,亦按照上述處理規(guī)定進行處理。
聘用單位負責人員和招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。
蘇州城市學院紀委(監(jiān)察專員辦)負責此次招聘工作的全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0512-66555519。
十、政策咨詢
此次招聘政策咨詢由蘇州城市學院人事處負責,政策咨詢電話:王老師,0512—68359067。招聘崗位及流程相關咨詢由二級單位負責(詳見附件1)。
附件1:蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師招聘崗位信息表 附件2:蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師公開招聘報名表
蘇州城市學院
2024年8月14日