　　湖州銀行是一家具有法人資格的城市商業(yè)銀行，自成立以來，堅持“立足地方、面向中小、服務(wù)市民”的市場定位，強化管理，穩(wěn)健經(jīng)營，呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭和持續(xù)的成長潛力?，F(xiàn)湖州銀行資產(chǎn)規(guī)模居湖州市第一，是境內(nèi)第三家赤道銀行。先后榮獲中國金融機構(gòu)金牌榜“年度十佳城市商業(yè)銀行”、《亞洲銀行家》“年度綠色可持續(xù)中小企業(yè)銀行”、連續(xù)三年成為浙江省支持浙江經(jīng)濟社會發(fā)展先進單位和浙江省“民企最滿意銀行”；連續(xù)三年獲評《亞洲貨幣》“年度最佳綠色金融區(qū)域商業(yè)銀行”。

　　現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘湖州銀行普惠客戶經(jīng)理。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　普惠客戶經(jīng)理若干名。

　　二、招聘基本條件

　?。ㄒ唬碜o黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，勤勉敬業(yè)，品行端正，作風(fēng)優(yōu)良。

　?。ǘ┕ぷ髡J(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、吃苦耐勞，具有良好的學(xué)習(xí)與溝通能力、較強的責(zé)任心、創(chuàng)新意識和協(xié)調(diào)能力。

　?。ㄈ┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件。

　?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模荒軈⒓颖敬握衅福?/p>

　　1、受處分期間或者未滿影響期限的。

　　2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　3、因工作失職造成損失或不良影響的。

　　4、配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的。

　　5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、崗位要求

　?。ㄒ唬┤罩票究萍耙陨蠈W(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生需在2024年8月底前取得國家教育部門認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證）。

　　（二）27周歲及以下，須于1997年5月31日及以后出生。

　　（三）專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟、會計類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

　?。ㄋ模艏颥F(xiàn)居住地為湖州。

　　四、用工地點

　　工作地點為湖州市（吳興區(qū)、南潯區(qū)、南太湖新區(qū)、德清縣、安吉縣、長興縣），其中定向招聘長興地區(qū)若干名。

　　五、用工形式

　　正式員工。

　　六、招聘流程及方式

　　（一）報名時間

　　即日起至2024年6月20日。

　　（二）報名方式

　　有應(yīng)聘意向人員請下載《湖州銀行股份有限公司普惠客戶經(jīng)理應(yīng)聘登記表》（附件），連同相關(guān)學(xué)歷證、學(xué)位證、榮譽證書、身份證、戶口本（戶主頁及本人頁）或戶籍證明等材料掃描件，發(fā)送至電子郵箱puhuijinrongbu@hzccb.com，郵件主題標(biāo)注“普惠客戶經(jīng)理+姓名”。

　?。ㄈ┵Y格篩選

　　我行將對應(yīng)聘人員簡歷信息進行篩選，擇優(yōu)確定入圍面試人員。

　　（四）面試

　　根據(jù)資格篩選情況，結(jié)合實際情況組織開展面試工作。

　?。ㄎ澹┍尘罢{(diào)查、體檢等

　　通過面試人員，由我行統(tǒng)一安排背景調(diào)查、體檢等工作。

　　七、福利待遇

　　為員工提供開放的、具有競爭力的薪酬，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和多元化晉升通道。

　　除享受國家政策規(guī)定的福利外，還提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、誤餐補貼、健康體檢、企業(yè)年金、補充醫(yī)療等。

　　八、其他須知

　?。ㄒ唬?yīng)聘者對提交材料信息的真實性、完整性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消資格。

　　（二）經(jīng)資格篩選通過者，本行將自投遞簡歷起1個月內(nèi)告知；資格篩選未通過者，恕不另行函告，謝絕主動來訪。