根據(jù)工作需要，擬面向全市公開(kāi)選調(diào)部分事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位及數(shù)量

義烏市婦女兒童活動(dòng)中心（系義烏市婦女聯(lián)合會(huì)下屬全額預(yù)算事業(yè)單位）選調(diào)事業(yè)編制工作人員1名。

二、選調(diào)范圍

本市范圍內(nèi)事業(yè)單位在職在編工作人員。（垂直管理單位工作人員除外）

三、選調(diào)條件

選調(diào)對(duì)象應(yīng)當(dāng)具備較高的思想政治素質(zhì)、較好的品行作風(fēng)和較強(qiáng)的工作能力，除此之外，還應(yīng)當(dāng)符合以下條件：

1.有較強(qiáng)的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力；

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)；

3.2年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷，新錄用鎮(zhèn)街工作人員須在鎮(zhèn)街服務(wù)滿(mǎn)五年，工齡計(jì)算時(shí)間截至2024年11月30日；

4.年齡在1985年1月1日以后出生；

5.近兩年年度考核均為合格及以上等次；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的；

（2）按有關(guān)規(guī)定服務(wù)期未滿(mǎn)的；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或其他不適宜選調(diào)的。

四、選調(diào)程序

1.公開(kāi)報(bào)名。報(bào)名按個(gè)人自薦方式，個(gè)人自薦前需征得所在單位同意。

（1）個(gè)人自薦報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶《義烏市婦女聯(lián)合會(huì)下屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員個(gè)人自薦表》，并提供本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)原件及復(fù)印件、任職文件、近兩年年度考核證明、近期免冠2寸正照2張等材料。如本人在各級(jí)各類(lèi)刊物上有發(fā)表過(guò)的文章或有主筆起草的領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)、調(diào)研材料等一并報(bào)送。

（2）報(bào)名時(shí)間：2024年12月3日—12月13日上午8：30-11:30，下午14:00-17:00。

（3）報(bào)名地點(diǎn)：市婦聯(lián)1604辦公室（義烏市江濱北路281號(hào)）。聯(lián)系電話(huà)：85518683。

2.資格審核。經(jīng)資格審核確認(rèn)的報(bào)名人數(shù)不足崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)3倍的，取消該崗位的選調(diào)計(jì)劃。

3.考試測(cè)評(píng)。面試注重對(duì)應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征、工作思路、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測(cè)試了解，滿(mǎn)分為100分，60分為合格。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.組織考察。根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按1:2的比例確定考察人選，由市婦聯(lián)組成考察組進(jìn)行全面考察。

5.研究決定。根據(jù)面試和考察情況，研究確定擬選調(diào)對(duì)象。如無(wú)合適人選的，該選調(diào)崗位可以空缺。

6.公示和調(diào)動(dòng)。擬選調(diào)人員確定后，在市婦聯(lián)及本人原單位公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響使用的，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、有關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)考人員提供的信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

2.本公告及選調(diào)過(guò)程中有關(guān)事項(xiàng)由義烏市婦女聯(lián)合會(huì)解釋。