根據(jù)市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<市2023-2024年度緊缺急需人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄>;的通知》（南人綜〔2023〕85號）、《市人民政府關(guān)于補(bǔ)齊教育發(fā)展短板全力打贏教育翻身仗的實(shí)施意見》（南政綜〔2017〕413號）及省、市相關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定面向省內(nèi)外高校招聘中學(xué)教師?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次計(jì)劃招聘政和縣教育緊缺急需學(xué)科教師3名。具體招聘崗位、人數(shù)、條件詳見《2024年政和縣教育緊缺急需學(xué)科教師專項(xiàng)招聘崗位簡章（三）》（附件2）。
二、招聘對象
詳見崗位簡章（附件2）。
三、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
（三）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
（四）身體健康，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求。
（五）具有碩士及以上學(xué)位，或高級職稱，年齡在45周歲及以下（1978年12月至2006年12月期間出生）；具有學(xué)士學(xué)位、中級職稱或師范類專業(yè)，年齡在35周歲及以下（1988年12月至2006年12月期間出生）；具有學(xué)士及以上學(xué)位的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡在30周歲及以下（1993年12月至2006年12月期間出生）。
（六）持有相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證(2025屆畢業(yè)生最遲應(yīng)于2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書)。
（七）聘用后最低服務(wù)年限5年。
（八）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員；
3.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員；
4.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或未滿影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
5.未達(dá)到與省公務(wù)員主管部門約定服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員，被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，即符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的相關(guān)回避條款的人員；
8.轄區(qū)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄（聘）人員，尚在最低服務(wù)年限及事業(yè)單位首次聘用合同約定期限內(nèi)的人員。
四、相關(guān)待遇
（一）薪酬待遇。事業(yè)編制，享受事業(yè)單位同等條件人員工資、福利待遇。
（二）子女就學(xué)。子女在學(xué)前教育和義務(wù)教育階段，依據(jù)就近原則和個(gè)人意愿，由縣教育局統(tǒng)籌安排到有學(xué)位的公辦學(xué)校就讀。
被聘用人員若符合附件4《中共政和縣委政和縣人民政府關(guān)于印發(fā)政和縣教育人才引進(jìn)方案的通知》（政委發(fā)〔2019〕10號）中“引進(jìn)類別與條件1.緊缺學(xué)科人才引進(jìn)”的，還落實(shí)以下待遇：
（一）一次性獎勵(lì)。本科生、碩士研究生、博士研究生分別一次性獎勵(lì)2萬元、5萬元、10萬元。服務(wù)期未滿5年的，應(yīng)予以退還。
（二）生活補(bǔ)助。招聘5年內(nèi)，由縣財(cái)政給予本科生、碩士研究生、博士研究生每人每月1000元、2000元、4000元的生活補(bǔ)助。
到我縣實(shí)習(xí)的緊缺急需專業(yè)師范類本科及以上在校生給予一次性補(bǔ)助費(fèi)1500元/人，并根據(jù)時(shí)長給予不超過6個(gè)月（不足6個(gè)月的按實(shí)際實(shí)習(xí)時(shí)間）的生活補(bǔ)助，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是：第一個(gè)月，按1500元/人；第二個(gè)月，按2000元/人；第三至第六個(gè)月，按2500元/人發(fā)放；同時(shí)為實(shí)習(xí)大學(xué)生購買不低于100元/人的人身意外傷害險(xiǎn)。
（三）住房保障。由用人單位免費(fèi)提供住房5年，博士研究生住房不超過80m^2，碩士研究生住房不超過60m^2，本科生住房不超過40m^2。物業(yè)費(fèi)和水電費(fèi)由使用者自行繳納。
對在政和縣連續(xù)工作滿5年，且年度考核均達(dá)到合格等次以上者予以重獎。本科生、碩士研究生、博士研究生分別獎勵(lì)不超過40m^2、60m^2和80m^2的人才房，或本科生不超過25萬元、碩士不超過35萬元、博士不超過45萬元的首次購房補(bǔ)助。
（四）職稱評審待遇。按照新的政策規(guī)定，對我縣引進(jìn)的教育人才，取得全日制博士學(xué)位試用期滿的，可按規(guī)定初次確認(rèn)中級職稱。
五、報(bào)名方法
應(yīng)聘人員可通過現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)：2024年12月28日上午9:00-12:00，詳細(xì)請見報(bào)名信息。由應(yīng)聘人員填寫《2024年政和縣教育緊缺急需學(xué)科教師專項(xiàng)招聘報(bào)名表》（附件1），并于現(xiàn)場報(bào)名期間將報(bào)名表紙質(zhì)版送至政和縣專項(xiàng)招聘小組，聯(lián)系人：許老師，聯(lián)系電話：詳細(xì)請見報(bào)名信息
每位應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。本次招聘不設(shè)開考比例，不收取考試費(fèi)用。
六、資格初審、面試、協(xié)議簽訂
（一）資格初審。
面試前對已報(bào)名的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審核，經(jīng)審核符合應(yīng)聘條件的方可參加面試。參加資格審核人員應(yīng)提供以下材料：
1.報(bào)名表（本人簽名確認(rèn)）。
（二）面試。
主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)及教學(xué)基本技能，由評委專業(yè)提問，考評組綜合評議（量化打分具體辦法另行通知）。
面試成績最低合格線為60分。若進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘崗位人數(shù)時(shí)，則面試成績必須達(dá)到70分及以上為合格。
（三）簽訂協(xié)議。
面試工作結(jié)束后，由用人學(xué)校與擬聘用人員現(xiàn)場簽訂三方協(xié)議書。
現(xiàn)場報(bào)名、資格初審、面試、協(xié)議簽訂具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、資格復(fù)核、體檢、考察
應(yīng)聘人員是否符合資格條件以復(fù)核為準(zhǔn)。資格復(fù)核、體檢、考察安排等具體事項(xiàng)另行通知。
八、聘用
擬聘用人員名單在政和縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.zhenghe.gov.cn/）公示7個(gè)工作日后，沒有發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的，按照規(guī)定程序，辦理聘用手續(xù)，招聘單位與聘用人員（應(yīng)屆生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書后）簽訂《聘用合同》。被聘用人員應(yīng)在指定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，簽訂不少于5年的服務(wù)期協(xié)議,并將本人戶口遷至政和縣轄區(qū)。
未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到上班，或報(bào)到后不服從組織安排的，將取消聘用資格，并按規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
九、其他事項(xiàng)
本公告解釋權(quán)歸政和縣教育局，未盡事宜按照相關(guān)政策執(zhí)行。
如有疑問請聯(lián)系政和縣教育局人事股，聯(lián)系電話：詳細(xì)請見報(bào)名信息。
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