一、招聘崗位及人數(shù)

　　專業(yè)技術(shù)二崗位1名；后勤保障崗位1名（詳見附件1）。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬溉藛T應具備的條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，政治可靠、作風正派、責任心強，具有無私奉獻、吃苦耐勞的精神，服從工作安排。

　　3.專業(yè)技術(shù)二崗位要求本科及以上學歷，專業(yè)與崗位相符，熟悉電腦辦公軟件操作；后勤保障崗位要求大專及以上學歷，具有相應的工作技能和實際工作經(jīng)驗。

　　4.專業(yè)技術(shù)二崗位要求年滿18周歲以上、45周歲以下（即1978年12月14日至2006年12月14日期間出生）；后勤保障崗位要求年滿18周歲以上、40周歲以下（即1983年12月14日至2006年12月14日期間出生）。

　　5.后勤保障崗位需持B證及以上駕駛證，三年以上駕齡。

　　6.無違法犯罪記錄。

　　7.具有黨政辦公室工作經(jīng)驗，同等條件下可優(yōu)先聘用。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏?，不得應聘：

　　1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

　　2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

　　3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的。

　　4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。

　　5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。

　　6.有較為嚴重個人不良信用記錄的。

　　7.現(xiàn)役軍人。

　　8.普通的在讀高校生。

　　9.機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含各種類型控制數(shù)人員）。

　　10.已使用我縣機關(guān)事業(yè)單位臨時聘用人員控制數(shù)人員。

　　11.其他不適宜從事黨政機關(guān)辦公室工作的。

　　12.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘方式和程序

　　招聘工作堅持“德才兼?zhèn)?，以德為先”的選人用人標準，堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，主要程序為：發(fā)布公告、報名、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，公示無異議后，簽訂勞動合同。各測試環(huán)節(jié)入圍名單、測試內(nèi)容、時間、地點等有關(guān)信息以后續(xù)通知為準。

　　（一）公開報名

　　1.報名時間：2024年12月14日至2024年12月18日。每天上午8：30-11:30，下午15:30-17:30。國家法定節(jié)假日正常接受報名。

　　2.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

　　3.報名地點：合浦縣人民政府辦公室二樓政工機要股（合浦縣廉州鎮(zhèn)公園路81號），聯(lián)系電話：0779-7201270、18807892292。

　　4.報名時須提交材料：本人身份證、畢業(yè)證書、學歷和學位證書的原件和復印件，填寫《合浦縣人民政府辦公室公開招聘臨時聘用人員報名表》（附件2）一式兩份，非全日制大專及以上的學歷需要從學信網(wǎng)（www.chsi.com.cn）打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期1寸免冠彩色照片2張。報名后勤保障崗位需提交駕駛證原件和復印件。原件核驗后退還本人。

　　（二）資格審查

　　對應聘者進行現(xiàn)場資格初審。在對應聘人員提供的信息進行審核過程中，凡具有不得應聘情形或弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。資格審核通過后另行通知面試時間與地點。

　　（三）面試

　　參加面試人員于面試當天攜帶身份證和面試通知書參加面試，超過規(guī)定時間未到場參加面試的視作自動放棄面試資格。面試以面談考察的方式進行，主要考察應聘者的綜合分析能力、專業(yè)知識運用能力、應變能力、語言表達能力、儀容儀表等，由考官現(xiàn)場進行評分，滿分為100分，合格為60分；面試成績當天宣布。

　　面試由合浦縣人民政府辦公室按程序組織實施，應聘者面試成績須達60分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。

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　　根據(jù)實際招聘崗位與應聘人員1:1的比例，按同一崗位應聘人員的面試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。出現(xiàn)成績并列時，末位應聘者重新進行面試，成績高者入圍體檢人選。體檢工作由合浦縣人民政府辦公室負責組織實施，于12月31日前完成。體檢標準按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號)執(zhí)行。體檢安排在縣級綜合性醫(yī)院進行，費用由應聘人員個人承擔，體檢時間另行通知。

　　如遇體檢不合格，或本人自動放棄應聘的，則按面試成績從高分到低分的順序依次遞補體檢人選。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

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　　應聘人員體檢合格后，按程序開展考察。

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　　應聘人員考察合格后，確定為擬聘用人員，在合浦縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的，首次簽訂勞動合同期限為兩年，試用期2個月。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動人事關(guān)系的，應當在簽訂勞動合同之前解除。

　　   四、薪酬待遇

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　　本次招聘的人員為臨時聘用人員，不辦理編制手續(xù)。

　　（二）工資經(jīng)費標準

　　工資經(jīng)費標準按《合浦縣機關(guān)事業(yè)單位臨時聘用人員管理暫行辦法》（合辦發(fā)〔2021〕12號）核定的標準執(zhí)行，專業(yè)技術(shù)二崗位月收入3300元，后勤保障類崗位月收入3000元-3800元（持有B證為3000元，持有A證為3800元）。以上收入均含單位和個人繳納的社會保險、醫(yī)療保險在內(nèi)，工資經(jīng)費標準根據(jù)合浦縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況和財政狀況，進行動態(tài)調(diào)整。

　　五、注意事項

　?。ㄒ唬┯嘘P(guān)招聘信息，應聘人員可登錄合浦縣人民政府網(wǎng)進行查詢?？呻娫捵稍儓罂紞徫?、資格條件等信息，聯(lián)系電話：0779-7201270、18807892292。

　?。ǘ溉藛T務必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應及時告知招聘單位工作人員。凡多次通知無應答或因個人原因，導致不能按時參加面試、體檢、考察的，視為自動放棄應聘資格。

　?。ㄈ溉藛T須對填寫的信息和提交的材料真實性負責，如個人填報信息失真、提交材料虛假，不符合報考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責任自負。

　　本公告由合浦縣人民政府辦公室負責解釋。

　　附件：

1.合浦縣人民政府辦公室公開招聘臨時聘用人員計劃表.xlsx

2.合浦縣人民政府辦公室公開招聘臨時聘用人員報名表.xls