地產(chǎn)工程副總裁
80元以上
南京鼓樓區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
地產(chǎn)工程副總裁
80元以上
南京鼓樓區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1、根據(jù)集團(tuán)制定的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總計(jì)劃,組織編制年度項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃,審核各項(xiàng)目部工程進(jìn)度總控計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃完成;
2、組織重大施工技術(shù)方案論證,溝通、協(xié)調(diào)施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題;審核總包單位施工組織方案、監(jiān)理規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則;
3、審核關(guān)鍵工序、關(guān)鍵部位的施工方案;
4、對(duì)工程技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研究并形成成果資料,實(shí)時(shí)改進(jìn),建立健全科學(xué)化、體系化工程管控;
5、制訂工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、公司質(zhì)量管理辦法及項(xiàng)目工程管理辦法,并負(fù)責(zé)實(shí)施。
任職要求:
1、50歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、15年以上工程管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上一線知名房企地產(chǎn)集團(tuán)工程條線高層運(yùn)營(yíng)管控經(jīng)歷;
3、具有優(yōu)秀的抗壓能力、開(kāi)拓精神及團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和全面運(yùn)營(yíng)管控能力,具備計(jì)劃、質(zhì)量、技術(shù)管控的專業(yè)素養(yǎng)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度管理經(jīng)驗(yàn);
5、近3年內(nèi),所負(fù)責(zé)集團(tuán)或區(qū)域項(xiàng)目規(guī)模不低于200萬(wàn)方。
1、根據(jù)集團(tuán)制定的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總計(jì)劃,組織編制年度項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃,審核各項(xiàng)目部工程進(jìn)度總控計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃完成;
2、組織重大施工技術(shù)方案論證,溝通、協(xié)調(diào)施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題;審核總包單位施工組織方案、監(jiān)理規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則;
3、審核關(guān)鍵工序、關(guān)鍵部位的施工方案;
4、對(duì)工程技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研究并形成成果資料,實(shí)時(shí)改進(jìn),建立健全科學(xué)化、體系化工程管控;
5、制訂工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、公司質(zhì)量管理辦法及項(xiàng)目工程管理辦法,并負(fù)責(zé)實(shí)施。
任職要求:
1、50歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、15年以上工程管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上一線知名房企地產(chǎn)集團(tuán)工程條線高層運(yùn)營(yíng)管控經(jīng)歷;
3、具有優(yōu)秀的抗壓能力、開(kāi)拓精神及團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和全面運(yùn)營(yíng)管控能力,具備計(jì)劃、質(zhì)量、技術(shù)管控的專業(yè)素養(yǎng)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度管理經(jīng)驗(yàn);
5、近3年內(nèi),所負(fù)責(zé)集團(tuán)或區(qū)域項(xiàng)目規(guī)模不低于200萬(wàn)方。
工作地點(diǎn)
地址:南京鼓樓區(qū)集慶門大街270號(hào)蘇寧環(huán)球國(guó)際中心
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張桂平HR
蘇寧環(huán)球集團(tuán)有限公司
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
- 1000人以上
- 公司性質(zhì)未知
- 江蘇省南京市廣州路
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