辦公室主任
9000元以上
保山隆陽區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
辦公室主任
9000元以上
保山隆陽區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1. 在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司人力資源、行政、IT、法務(wù)及后勤保障工作;
2. 負(fù)責(zé)組織建立健全適合公司發(fā)展需要,有力保障公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各項(xiàng)行政、人事管理制度;
3. 負(fù)責(zé)完善、修訂績效考核體系,牽頭落實(shí)公司績效考核;
4. 負(fù)責(zé)制定公司人才發(fā)展規(guī)劃,落實(shí)夠公司發(fā)展人才儲備;
5. 負(fù)責(zé)公司各類人才的引進(jìn)、培訓(xùn)、考核及淘汰;
6. 負(fù)責(zé)完善、建立內(nèi)部人才競聘機(jī)制,推行內(nèi)部崗位市場化;
8.負(fù)責(zé)建立有效激勵(lì)機(jī)制,提升全員勞動(dòng)生產(chǎn)率;
8.負(fù)責(zé)制定公司發(fā)展人力資源滾動(dòng)規(guī)劃,年度人力資源計(jì)劃、勞動(dòng)定員定編、人力資源預(yù)算等;
9. 負(fù)責(zé)公司人力資源對外協(xié)調(diào)與爭取優(yōu)惠性政策;
10. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬各部門有效開展人力資源業(yè)務(wù);
11. 主持公司行政后勤全面工作,承辦、督促和落實(shí)總經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)層決策部署、會(huì)議議定事項(xiàng),籌辦公司重要會(huì)議和重大活動(dòng),推進(jìn)行政辦公規(guī)范化建設(shè),構(gòu)建有利于公司事業(yè)發(fā)展的行政管理體系機(jī)制,統(tǒng)籌服務(wù)總經(jīng)理及管理層的工作,完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);
12. 根據(jù)行政辦公室人員的工作分工, 安排、管理行政辦公室工作;
13. 組織并參與公司有關(guān)文件、政策的調(diào)研、起草、審核工作,把好文字關(guān)和政策關(guān);
14. 做好精神文明對內(nèi)、對外的宣傳組織、策劃、審查和落實(shí)工作;
15. 安排和處理好公司各項(xiàng)公務(wù)接待以及對內(nèi)、外相關(guān)部門的公共關(guān)系和重要活動(dòng);
16. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
1. 在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司人力資源、行政、IT、法務(wù)及后勤保障工作;
2. 負(fù)責(zé)組織建立健全適合公司發(fā)展需要,有力保障公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各項(xiàng)行政、人事管理制度;
3. 負(fù)責(zé)完善、修訂績效考核體系,牽頭落實(shí)公司績效考核;
4. 負(fù)責(zé)制定公司人才發(fā)展規(guī)劃,落實(shí)夠公司發(fā)展人才儲備;
5. 負(fù)責(zé)公司各類人才的引進(jìn)、培訓(xùn)、考核及淘汰;
6. 負(fù)責(zé)完善、建立內(nèi)部人才競聘機(jī)制,推行內(nèi)部崗位市場化;
8.負(fù)責(zé)建立有效激勵(lì)機(jī)制,提升全員勞動(dòng)生產(chǎn)率;
8.負(fù)責(zé)制定公司發(fā)展人力資源滾動(dòng)規(guī)劃,年度人力資源計(jì)劃、勞動(dòng)定員定編、人力資源預(yù)算等;
9. 負(fù)責(zé)公司人力資源對外協(xié)調(diào)與爭取優(yōu)惠性政策;
10. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬各部門有效開展人力資源業(yè)務(wù);
11. 主持公司行政后勤全面工作,承辦、督促和落實(shí)總經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)層決策部署、會(huì)議議定事項(xiàng),籌辦公司重要會(huì)議和重大活動(dòng),推進(jìn)行政辦公規(guī)范化建設(shè),構(gòu)建有利于公司事業(yè)發(fā)展的行政管理體系機(jī)制,統(tǒng)籌服務(wù)總經(jīng)理及管理層的工作,完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);
12. 根據(jù)行政辦公室人員的工作分工, 安排、管理行政辦公室工作;
13. 組織并參與公司有關(guān)文件、政策的調(diào)研、起草、審核工作,把好文字關(guān)和政策關(guān);
14. 做好精神文明對內(nèi)、對外的宣傳組織、策劃、審查和落實(shí)工作;
15. 安排和處理好公司各項(xiàng)公務(wù)接待以及對內(nèi)、外相關(guān)部門的公共關(guān)系和重要活動(dòng);
16. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
工作地點(diǎn)
地址:保山隆陽區(qū)隆陽區(qū)永昌街道學(xué)府社區(qū)永昌街道學(xué)府社區(qū)白紙房小區(qū)163號
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職位發(fā)布者
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