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崗位職責：
1、重要客人的接待,信件電話的處理,會議的組織、記錄及材料預備,出行行程支配及落實；
2、負責周會、例會及重要工作計劃事項記錄;
3、負責管理好公司的各項設施，做好各類檔案資料的接收、整理、保管、使用、和統(tǒng)計工作，保證檔案資料的齊全；
4、協(xié)助上級制定行政、總務及安全管理制度，協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理；
5、負責做好辦公室相關事務，積極完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、具備行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理相關經(jīng)驗的優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗1年以上，熟練使用辦公軟件;有良好表達能力和組織協(xié)調能力,能勝任各部門日常行政管理工作；
3、具有良好的職業(yè)道德，責任心強、踏實穩(wěn)重,工作細心；
4、有較強的保密意識，服從力強，可出差。