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1、負責組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司各體系管理制度、流程的執(zhí)行、反饋，發(fā)現(xiàn)問題并提報改善方案。
2、負責跟蹤公司各體系工作目標與計劃的執(zhí)行情況，反饋問題點及提報改善方案。
3、負責重大項目、會議及總經(jīng)理日常部署的各項工作的督查，問題協(xié)調(diào)解決促進目標達成。
4、負責公司體系文件、公函的文件起草，并完成相關(guān)文件傳遞。
5、組織和安排各類會議，撰寫和跟進落實會議、主題會議等公司會議紀要。

6、安排總經(jīng)理日常工作活動日程，完成總經(jīng)理交辦的日常工作；

任職要求：

1、25-35，本科及以上學歷。
2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟知秘書的工作流程和經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、具備扎實的文字功底，能夠熟練處理各種PPT、公函等文件；
4、具有較強的邏輯思維、分析判斷、組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力和語言表達能力；
5、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力，強烈的責任意識，做事客觀，嚴謹負責，全局管理能力強；
6、具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)操守，具備敬業(yè)精神與責任感，工作原則性強，信息安全意識和保密意識強。

7、形象氣質(zhì)佳，大方端莊，能獨立接待相關(guān)訪客，完成總經(jīng)理相關(guān)行政事務(wù)。