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崗位職責(zé)：
1、為公司客戶(hù)提供信息咨詢(xún)、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)；
2、維系并管理客戶(hù)關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿(mǎn)意度；
3、跟隨公司腳步，參加必要培訓(xùn)，進(jìn)行會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)以及團(tuán)隊(duì)管理規(guī)劃。


任職要求：
1、22-30周歲，本科以上學(xué)歷；
2、愿意從基層做起，以管理干部為基礎(chǔ)和基本目標(biāo)，作為將來(lái)的團(tuán)隊(duì)管理者為培養(yǎng)條件；
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè)；
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。


福利待遇：
1、工資構(gòu)成：提成（上不封頂） 新人津貼 創(chuàng)業(yè)津貼 展業(yè)津貼 潛力新人獎(jiǎng)等 福利（月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn)），平均月薪15000。
2、每季度旅游、業(yè)務(wù)推動(dòng)等獎(jiǎng)勵(lì)方案；
3、免費(fèi)培訓(xùn)橫跨整個(gè)職業(yè)生涯：
新人培訓(xùn)-業(yè)務(wù)主任在職選修培訓(xùn)-業(yè)務(wù)主任晉升培訓(xùn)-組經(jīng)理在職選修培訓(xùn)-組經(jīng)理晉升培訓(xùn)-處經(jīng)理在職選修培訓(xùn)-處經(jīng)理晉升培訓(xùn)-區(qū)經(jīng)理在職選修培訓(xùn)-區(qū)經(jīng)理晉升培訓(xùn)
不招收暑期實(shí)習(xí)！