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職責描述： 1、管理體系：依據(jù)公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定總部采購管理制度和相關(guān)流程，明確采購管理目標和職責，完善采購管理體系建設； 2、系統(tǒng)管理：結(jié)合業(yè)務場景，不斷完善、優(yōu)化采購管理系統(tǒng)，簡化流程、確保數(shù)據(jù)準確、精細，以系統(tǒng)為抓手，通過數(shù)據(jù)模型的建立和分析提升采購管理效率； 3、項目管理：總部各供應鏈年度項目規(guī)劃、供應商市場調(diào)研、尋源拓展、庫內(nèi)供應商管理及相關(guān)項目執(zhí)行； 4、機構(gòu)管理：督促分支機構(gòu)按流程執(zhí)行公司各項制度的規(guī)定，對其所做的專業(yè)工作進行評估和審批，對分公司采購管理工作參與、指導、考核。 任職要求： 1、國家統(tǒng)招院校本科及以上學歷； 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具有誠信、踏實、務實的品格； 4、具有較強的項目推動能力、溝通能力和團隊合作力。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢