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崗位職責(zé)：

1、嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度執(zhí)行公司各類項(xiàng)款支付。

2、每月定期與銀行對(duì)賬，做到賬賬相符。

3、負(fù)責(zé)保管轉(zhuǎn)賬支票、發(fā)票，空白收據(jù)，做好票據(jù)領(lǐng)用，使用，回收記錄。

4、負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金、銀行的日記賬，及時(shí)傳遞原始票據(jù)給會(huì)計(jì)登帳，月末與會(huì)計(jì)對(duì)賬。

5、根據(jù)行政部上交的考勤報(bào)表核算員工工資。

6、開具發(fā)票，認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)發(fā)票，報(bào)送統(tǒng)計(jì)局月度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

7、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的核對(duì)，日常借支與往來的清理。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

2、有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

3、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

5、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

職位福利：7.5小時(shí)工作制、周末雙休、入職即交五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、員工旅游。

職位亮點(diǎn)：人性化管理氛圍好。