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【崗位職責】 1、負責財務管理模式的方案設計、財務工作體系的建立與落實、組織建立和完善財務制度體系； 2、組織開展財務管理、財務監(jiān)督工作、對重點財務工作專項組織推動、對財務重大問題組織推動解決； 3、擬訂財務人員管理辦法、考核辦法、負責對全公司財務人員的適崗考核、管理考核、負責做好財務干部的招聘、調配和汰換。 【任職要求】 1、45歲以下，本科及以上學歷，財經相關專業(yè)； 2、10年以上大型企業(yè)公司財務工作經驗，5年以上（管理5人以上）財務負責人管理經驗； 3、財務分析技能熟練、熟悉會計核算、審計合規(guī)要求，對公司型企業(yè)財務管理體系和流程熟悉； 4、主動學習和了解并熟悉公司的各類業(yè)務，思路清晰、原則性強，執(zhí)行力強； 5、有敏銳的洞察和準確判斷能力，有創(chuàng)新意識和能力，較高的組織協(xié)調能力。