職位描述
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崗位職責(zé):
1.具有早期教育觀念,了解當(dāng)前國(guó)內(nèi)外早期教育發(fā)展新動(dòng)向、新成果、新趨勢(shì),能理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提高自身的教學(xué)水平。嚴(yán)格按照課程體系的基本要求進(jìn)行教學(xué)計(jì)劃,認(rèn)真編寫(xiě)教案,設(shè)計(jì)游戲、組織好課堂教學(xué);
2.負(fù)責(zé)授課班級(jí)寶寶的管理及出勤登記及在分店學(xué)習(xí)期間的安全和紀(jì)律問(wèn)題,盡量提高寶寶出勤率,對(duì)缺課學(xué)員在授課結(jié)束后的24小時(shí)進(jìn)行回訪工作,了解缺課原因、加強(qiáng)請(qǐng)假意識(shí);
3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)教學(xué)服務(wù)、講座的執(zhí)行、教具設(shè)計(jì)制作等;
4.加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通,負(fù)責(zé)保持、維護(hù)及增加所授班級(jí)的寶寶數(shù)量及提高橫向報(bào)名率;
5.多閱讀育兒(生理)方面的書(shū)籍,為家長(zhǎng)提供育兒方面的知識(shí);
6.負(fù)責(zé)授課前、后教室及分管衛(wèi)生區(qū)域的清潔工作;
7.遵守幼兒園園規(guī),忠于職守,具有良好的師德,具有在幼兒園一日就要認(rèn)真工作一日的集體主義意識(shí)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心;
8.樹(shù)立“一切為孩子”的觀點(diǎn),對(duì)孩子做到關(guān)心、細(xì)心、耐心,尊重孩子的人格、不偏愛(ài)、不歧視孩子,嚴(yán)禁體罰、變相體罰與心罰。增強(qiáng)安全意識(shí),防止事故發(fā)生,促使幼兒身心健康發(fā)展,時(shí)刻樹(shù)幼兒安全與每個(gè)人有關(guān)的強(qiáng)烈責(zé)任感;
9.按時(shí)積極參加園內(nèi)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極發(fā)表意見(jiàn)。參加會(huì)議時(shí)不做與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事,不接打電話、不交頭接耳、不亂講話;
10.遵守幼兒園的規(guī)章制度,有事必須先辦理請(qǐng)假手續(xù)。外出、家訪、看病等必須先請(qǐng)假。因病、因事需換班者,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可換班;
11.嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度??茖W(xué)、合理地安排幼兒一日生活,注意幼兒飲食情況、睡眠姿勢(shì);注意幼兒指甲、衣服、鞋襪的整潔;注意天氣的變化,及時(shí)給幼兒增減衣服。及時(shí)向保健醫(yī)生詳細(xì)了解病兒治療情況,加強(qiáng)對(duì)體弱兒的照顧。中午值班不打瞌睡,不串班,不干私活,不看小說(shuō),即使備課也要等絕大多數(shù)幼兒入睡才可進(jìn)行。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作;
12.對(duì)待家長(zhǎng)要主動(dòng)、熱情、耐心,對(duì)幼兒的教育要與家長(zhǎng)緊密配合,做好家訪工作,并做好記錄。經(jīng)常征求家長(zhǎng)意見(jiàn),寫(xiě)好家園聯(lián)系手冊(cè),建立正常的家園關(guān)系,不向家長(zhǎng)和幼兒索要財(cái)物;
13.養(yǎng)成物歸原處的好習(xí)慣,愛(ài)護(hù)公物,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣。管理好班級(jí)的教玩具及其他物品。認(rèn)真做好交接班記錄,晚班下班時(shí)應(yīng)注意關(guān)好門窗;
14.要注意儀表端莊,服飾美觀大方。帶班時(shí)穿高跟鞋,在園不留指甲,不化濃妝,不帶飾物,處處以身作則,做好幼兒的表率。
崗位任職要求:
有早期教育經(jīng)驗(yàn)
有幼兒園教師資格證;
相關(guān)教育工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
早期教育類、學(xué)前教育類、藝術(shù)類、美術(shù)類均可
工作地點(diǎn)
地址:濰坊寒亭區(qū)寒亭區(qū)
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
王老師HR
濰坊文華學(xué)校
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 公司性質(zhì)未知
- 山東-濰坊文華教育集團(tuán)
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