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工作職責(zé)：1、參與本部門(mén)的質(zhì)量體系管理，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn)； 2、協(xié)助質(zhì)量管理制度的制定與督導(dǎo)執(zhí)行； 3、策劃并實(shí)施全員質(zhì)量意識(shí)提升活動(dòng)； 4、參與本部門(mén)EHS的持續(xù)改進(jìn)； 5、貫徹執(zhí)行公司制訂執(zhí)行的有關(guān)方針、政策、法令、法規(guī)，制定并落實(shí)公司的質(zhì)量管理制度； 6、收集各類質(zhì)量數(shù)據(jù)、報(bào)告，并進(jìn)行匯總和統(tǒng)計(jì)分析，編寫(xiě)質(zhì)量分析報(bào)告；7、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量異常的關(guān)閉進(jìn)行監(jiān)督，并進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總； 8、運(yùn)用質(zhì)量工具科學(xué)進(jìn)行質(zhì)量分析、質(zhì)量整改、質(zhì)量預(yù)防。任職要求：1、***大專以上學(xué)歷，3年以上質(zhì)量崗位專職工作經(jīng)驗(yàn)；2、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析能力，辦公軟件熟練運(yùn)用； 3、質(zhì)量工具（5W2H、minitab、魚(yú)骨圖、柏拉圖、5why分析、系統(tǒng)圖）熟練運(yùn)用； 4、具備組織、協(xié)調(diào)、溝通、分析能力，開(kāi)展項(xiàng)目能夠跟進(jìn)閉環(huán)；5、對(duì)PDCA、FMEA、CP、六西格瑪、全面質(zhì)量管理理論等有一定了解。 6、對(duì)新能源、儲(chǔ)能系統(tǒng)、逆變器等質(zhì)量管控有一定經(jīng)驗(yàn)或?qū)︹k金機(jī)加件技術(shù)及質(zhì)量管控有一定經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 年齡要求：25-40歲 職能類別：質(zhì)量管理/測(cè)試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：儲(chǔ)能鈑金