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1.師范類本科應屆畢業(yè)生 2.教育部直屬師范院校的應屆本科生、免費師范生、研究生優(yōu)先錄取。 3.在校期間獲得過院系二等獎學金以上(含二等獎學金)或榮獲優(yōu)秀學生干部、三好學生、優(yōu)秀畢業(yè)生等榮譽稱號，專業(yè)成績排名在院系前30%的，黨員，有學生會、團委、學生社團等干部經(jīng)歷的優(yōu)先錄取。 (三)應聘資格 1.擁有本科學歷、教師資格證、普通話二級甲等(非語言類二級乙等)及以上。 2.無犯罪記錄、無傳染疾病或心理疾病等。 小學：初職教師年收入10—13萬元，名優(yōu)教師13—20萬元。 初中：初職教師年收入11—16萬元，名優(yōu)教師16—25萬元。 高中：初職教師年收入12—18萬元，名優(yōu)教師18—30萬元。 (1)福利高保障：按國家規(guī)定購買“五險一金”，并特別為每位教師購買60萬元商業(yè)保險(包括重大意外傷害險和重大疾病險);享受國家規(guī)定的帶薪休產(chǎn)假、病假、喪假以及寒暑假等福利。 (2)子女教育：學校為教師子女入學提供就讀學位和學費減免并量身定制培養(yǎng)方案，讓每一個老師子女接受**品質的天立教育。 (3)培訓快成長：提高校內(nèi)外、集團培訓及游學活動。 (4)晉升機制有保障：學校建立完善的晉升機制，同時保障老師的收入提升。 (5)安居、生活保障及其他福利：學校為教師提供宿舍或住房補貼、用餐補貼、電腦補貼，婚、喪、生子、生日、節(jié)日發(fā)放慰問金，發(fā)放高端工裝，每年一次健康體檢;另有科研獎、辦學結余獎、質量獎、創(chuàng)新貢獻獎、累計貢獻獎等。 (1)所需投遞應聘材料 學歷證書、身份證、教師資格證、職稱證書(新大生無)、普通話等級證書、 成績證明( 新大生)、主要獲獎證書原件及復印件等 (2)發(fā)送簡歷至郵箱： 郵件主題為“應聘學段 應聘學科 姓名”(如：初中-語文-張榮)，附上個人照片