益陽市銀湘國(guó)有資產(chǎn)投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司是益陽市人民政府批準(zhǔn)成立的、具有獨(dú)立法人資格、由市人民政府授權(quán)、市國(guó)資委履行出資人職責(zé)的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。公司成立于2008年5月，注冊(cè)資金人民幣1.5億元。已投資建設(shè)了國(guó)富、國(guó)強(qiáng)、國(guó)安、國(guó)泰四個(gè)安置小區(qū)，投資建設(shè)營(yíng)運(yùn)華盛、龍山港、石壁湖三大創(chuàng)業(yè)園，歸集整合運(yùn)營(yíng)和開發(fā)原國(guó)有改制企業(yè)閑置資產(chǎn)。為吸引優(yōu)秀人才，進(jìn)一步提高公司經(jīng)營(yíng)管理能力和市場(chǎng)運(yùn)作能力，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，擇優(yōu)聘用。
二、基本條件
（一）政治素質(zhì)高，品行端正，遵紀(jì)守法，身體健康，具備良好的職業(yè)道德。
（二）具備履行崗位職責(zé)的能力，并能積極有效地從事崗位工作，愛崗敬業(yè)。
（三）符合規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)、職稱及年齡等要求。
（四）有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；
2.到崗即構(gòu)成回避關(guān)系的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的；
5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
6.吸毒或有吸毒史正處在戒毒期內(nèi)的；
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、招聘崗位
（一）子公司益陽市華盛中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司污水處理站技術(shù)員1名；
（二）子公司益陽市銀湘房地產(chǎn)開發(fā)有限公司管理員1名；
（三）集團(tuán)本部綜合辦檔案管理員1名；
（四）集團(tuán)本部物業(yè)管理部管理員1名；
（五）集團(tuán)本部資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部管理員1名；
具體要求詳見《益陽市銀湘國(guó)有資產(chǎn)投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司2024年公開招聘崗位計(jì)劃表》（附件1）
四、招聘程序
（一）報(bào)名及初審
1.報(bào)名時(shí)間：2024年12月4日至12月12日，工作日：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
2.報(bào)名方式：
應(yīng)聘人員攜帶以下資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)或郵箱方式報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
（1）有效身份證復(fù)印件（正反面）2份；
（2）相應(yīng)學(xué)歷證書復(fù)印件和帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)打印）1份；
（3）近期免冠正面小2寸藍(lán)底證件照3張；
（4）個(gè)人簡(jiǎn)歷1份（A4紙）；
（5）工作經(jīng)歷證明1份（A4紙）；
（6）《益陽市銀湘國(guó)有資產(chǎn)投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司2024年公開招聘報(bào)名表》1份（見附件2）
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：益陽市赫山區(qū)大桃北路796號(hào)益陽市銀湘集團(tuán)綜合辦公室（404室），電話：0737－6999168。
郵箱：1015428719@qq.com
報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審，通過資格初審的報(bào)考人員方能進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
（二）考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式?？忌C合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%。所有考試均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
1.筆試
崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，根據(jù)實(shí)際，經(jīng)公司黨委集體研究同意后，可適當(dāng)降低開考比例或取消崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考崗位招聘計(jì)劃被取消的不能再改報(bào)。
筆試采取閉卷方式，通過資格審查的應(yīng)聘人員可參加筆試，筆試內(nèi)容為公共知識(shí)及寫作。
2.面試
在報(bào)考同一崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試入圍對(duì)象。如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并入圍面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、情緒穩(wěn)定性、舉止儀表、語言表達(dá)、應(yīng)變能力等。
3．相關(guān)事項(xiàng)
考試時(shí)間、地點(diǎn)通過電話及短信方式通知參考人員。面試公告將在益陽市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)官網(wǎng)公布。請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，自行查看相關(guān)信息，并確保本人所留通訊方式通暢，以免貽誤考試。
（三）體檢
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后（綜合成績(jī)相同的，依據(jù)面試成績(jī)高低排名確定，面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模悦嬖嚥蝗コ罡叻趾妥畹头值目偝煽?jī)排名），按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢入圍人員。
因體檢本人放棄（需出具書面說明）等情況造成招錄計(jì)劃空缺的，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。
（四）考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要人事檔案，對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行終審。并考察其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、崗位匹配度等。
（五）公示與聘用
考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單在益陽市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無異議的擬聘用人員，實(shí)行試用期制度，試用期為兩個(gè)月，試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)按所聘崗位月工資的80%計(jì)發(fā)。
試用期滿不合格的，取消聘用。
五、薪酬待遇
聘用人員薪酬待遇均按公司薪酬制度和福利制度執(zhí)行，享受五險(xiǎn)一金。
六、其他未盡事項(xiàng)
（一）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）凡在招聘各環(huán)節(jié)的規(guī)定時(shí)間內(nèi)，無法取得聯(lián)絡(luò)或未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。
（三）招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，資格審查貫穿招聘全過程。報(bào)名者要對(duì)所提交信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違反考試紀(jì)律的或不具備相應(yīng)職位資格的，一律取消考試、聘用資格。
（四）本公告未盡事宜，由益陽市銀湘國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。
