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海保人壽保險(xiǎn)股份有限公司校園招聘

一、單位簡(jiǎn)介：

海保人壽保險(xiǎn)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“海保人壽”）由海馬投資管理集團(tuán)有限公司、海思科醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司、易聯(lián)眾信息技術(shù)股份有限公司等八家股東共同出資發(fā)起設(shè)立，注冊(cè)資本人民幣15億元，注冊(cè)地海南省海口市，于2018年5月23日正式獲得中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)的開業(yè)批復(fù)，是第一家在海南籌建開業(yè)的全國(guó)性保險(xiǎn)法人機(jī)構(gòu)。

海保人壽堅(jiān)持以消費(fèi)者為中心，以客戶需求為導(dǎo)向，結(jié)合海南當(dāng)?shù)鬲?dú)特的旅游、養(yǎng)老、醫(yī)療等資源優(yōu)勢(shì)，專注于大病醫(yī)療、養(yǎng)老護(hù)理、短期意外、終身壽等保險(xiǎn)保障產(chǎn)品，專注于提供更多元化的綜合服務(wù)，致力于提供更多元化的綜合服務(wù)，致力于做“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”的實(shí)踐者和“大健康”服務(wù)產(chǎn)業(yè)的探索和引領(lǐng)者。

二、招聘崗位及要求：

（一）產(chǎn)品精算部-產(chǎn)品精算類

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品再保合同安排；

2. 負(fù)責(zé)再保合同管理、系統(tǒng)維護(hù)；

3. 負(fù)責(zé)再保險(xiǎn)月度評(píng)估、賬單結(jié)算；

4. 負(fù)責(zé)完成年度再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)報(bào)告的編報(bào)，以及其他再保險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)送；

5. 再保流程的制定和管理；

6. 其他再保管理相關(guān)工作。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 精算學(xué)、保險(xiǎn)、金融等相關(guān)專業(yè)；

3. 精算師考試2門及以上；

4. 熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)等軟件。

（二）投資管理中心-投資管理類

崗位職責(zé)：

1. 在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)權(quán)益類產(chǎn)品的投資；

2. 負(fù)責(zé)對(duì)金融產(chǎn)品市場(chǎng)情況進(jìn)行密切跟蹤，挑選優(yōu)質(zhì)權(quán)益類產(chǎn)品，構(gòu)建投資方案；

3. 負(fù)責(zé)對(duì)權(quán)益類產(chǎn)品進(jìn)行選擇評(píng)價(jià)，構(gòu)建量化評(píng)價(jià)模型體系；

4. 負(fù)責(zé)對(duì)投資對(duì)象進(jìn)行調(diào)研、訪談和跟蹤，對(duì)投資風(fēng)格及業(yè)績(jī)進(jìn)行分析，并對(duì)投資風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估；

5. 主持權(quán)益產(chǎn)品池的跟蹤維護(hù)；

6. 負(fù)責(zé)權(quán)益投資業(yè)務(wù)的日常投資管理和投資執(zhí)行工作，對(duì)投資業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，定期對(duì)投資組合進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和回顧，并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整；

7. 嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)制度和合規(guī)、風(fēng)控要求，完成公司交辦的各項(xiàng)工作。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律、投資、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)；

3. 具有cpa、cfa、acca證書優(yōu)先；

4. 具有基金從業(yè)資格證書。

（三）信息技術(shù)部-信息科技類

崗位職責(zé)：

主要崗位：系統(tǒng)開發(fā)崗、新技術(shù)應(yīng)用崗

一、系統(tǒng)開發(fā)崗

1. 審核目前核心系統(tǒng)的開發(fā)代碼；

2. 進(jìn)行業(yè)務(wù)緊急需求的開發(fā)工作；

3. 負(fù)責(zé)it內(nèi)部的開發(fā)任務(wù)。

二、新技術(shù)應(yīng)用崗

1. 跟蹤保險(xiǎn)科技最新發(fā)展趨勢(shì)和技術(shù)，主動(dòng)挖掘可落地的創(chuàng)新業(yè)務(wù)場(chǎng)景；

2. 與業(yè)務(wù)部門保持溝通，識(shí)別業(yè)務(wù)發(fā)展瓶頸，挖掘用戶痛點(diǎn)，并轉(zhuǎn)化為具體的技術(shù)方案；

3. 負(fù)責(zé)新技術(shù)項(xiàng)目的招標(biāo)流程，評(píng)估相關(guān)廠商產(chǎn)品，組織新技術(shù)相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

（四）運(yùn)營(yíng)管理部-運(yùn)營(yíng)管理類

崗位職責(zé)：

1. 完成日常核保任務(wù)；

2. 為各級(jí)機(jī)構(gòu)內(nèi)勤、客戶、業(yè)務(wù)員的核保提供咨詢，為新產(chǎn)品規(guī)則的制定提供核保技術(shù)指導(dǎo)；

3. 制定公司整體核保政策及體檢、生調(diào)、財(cái)務(wù)等投保、核保規(guī)則，并負(fù)責(zé)維護(hù)及管理；

4. 協(xié)調(diào)與再保公司的合作、學(xué)習(xí)及交流，開展核保項(xiàng)目分析與研究工作；

5. 研究市場(chǎng)與同業(yè)的發(fā)展變化，跟蹤分析公司核保風(fēng)險(xiǎn)管理情況；

6. 協(xié)助進(jìn)行核保相關(guān)政策及規(guī)則的研究和制定；

7. 管理體檢合作醫(yī)院，提高體檢質(zhì)量和生調(diào)質(zhì)量；

8. 制定制式化、非制式化培訓(xùn)制度，編寫及更新培訓(xùn)教材，并實(shí)施培訓(xùn)；

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)；

3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力。

（五）風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)部-法律風(fēng)險(xiǎn)類

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品條款、合同及主要業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行法務(wù)審查；

2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司涉及合同協(xié)議公章用印事項(xiàng)、法律文件進(jìn)行法務(wù)審核；

3. 法律事務(wù)工作，及時(shí)上報(bào)轄內(nèi)發(fā)生的訴訟、仲裁案件，積極協(xié)助機(jī)構(gòu)應(yīng)訴事宜，督促相關(guān)判決或裁決及時(shí)履行；

4. 接受公司各部門的法務(wù)咨詢，提供法務(wù)支持；

5. 協(xié)助開展保險(xiǎn)司法案件調(diào)查等相關(guān)工作，并按規(guī)定報(bào)送相關(guān)報(bào)告報(bào)表。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 法律相關(guān)專業(yè)；

3. 具備法律相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先。

（六）人力資源部-人力資源類

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各單位人力資源需求計(jì)劃，參與實(shí)施公司崗位分析和職位體系更新；

2.實(shí)施招聘、管理招聘管理信息，建立企業(yè)人才庫(kù)；

3.為員工辦理入司、轉(zhuǎn)正、手續(xù)，內(nèi)部調(diào)動(dòng)、離司手續(xù)；

4.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)爭(zhēng)議、員工投訴處理，公司人事檔案管理；

5.協(xié)助制定公司培訓(xùn)管理制度、編制年度培訓(xùn)計(jì)劃與預(yù)算，并推動(dòng)落實(shí)；

6.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)檔案建立與管理，對(duì)其他部門、分支機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理工資提供指導(dǎo)與支持。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。

（七）計(jì)劃財(cái)務(wù)部-財(cái)務(wù)管理類

崗位職責(zé)：

主要崗位：企劃預(yù)算崗、投資清算崗、行政會(huì)計(jì)崗

一、企劃預(yù)算崗

1. 組織實(shí)施編制年度預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算的初審溝通及匯總；

2. 負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算申請(qǐng)的初審及日用報(bào)銷的審核，制訂日常費(fèi)用及資本性支出預(yù)算編制標(biāo)準(zhǔn)及審批管理辦法，并編制分析報(bào)告；

二、投資清算崗

1． 根據(jù)公司投資業(yè)務(wù)交易對(duì)手的不同，做好與托管行等外部單位的指令發(fā)布及成交結(jié)果的確認(rèn)交收；

2. 負(fù)責(zé)與托管銀行等對(duì)每日的交易份額資產(chǎn)管理費(fèi)、托管費(fèi)等進(jìn)行核對(duì)確認(rèn)，及時(shí)交收交易單據(jù)；

3. 及時(shí)下達(dá)各投資賬戶的交易劃款指令，與投資核算崗交接每日交易往來(lái)單據(jù)，核對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)

三、行政會(huì)計(jì)崗

1. 按照國(guó)家及公司會(huì)計(jì)制度和辦法的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、固定及無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行賬務(wù)處理，錄入或復(fù)核驗(yàn)證相應(yīng)的費(fèi)用、業(yè)務(wù)及其他會(huì)計(jì)憑證；

2. 接收、整理財(cái)務(wù)單據(jù)，打印并匹配會(huì)計(jì)憑證，完成憑證的整理裝訂并歸檔；

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生；

2. 財(cái)會(huì)類、金融類、統(tǒng)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)；

3. 具有會(huì)計(jì)或經(jīng)濟(jì)等相關(guān)職業(yè)資格證書優(yōu)先。

（八）綜合管理部-行政管理類

崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助制定與完善綜合管理部制度；

2. 組織、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部會(huì)議活動(dòng)；

3. 管理公司印章證照、固定資產(chǎn)、辦公用品；

4. 撰寫公司報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要、通訊稿；

5. 審批及流程oa系統(tǒng)流程；

6. 編制部門費(fèi)用預(yù)算，報(bào)銷部門費(fèi)用；

7. 監(jiān)測(cè)公司輿情，維護(hù)官微內(nèi)容；

8. 保障職場(chǎng)消防安全，規(guī)范職場(chǎng)5s管理；

9. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待及對(duì)外聯(lián)絡(luò)；

10. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，行政管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；

2. 熟練操作office、ps等辦公軟件；

3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力；

4. 具有較高的工作效率及處理復(fù)雜事務(wù)的能力；

5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化，具備創(chuàng)新意識(shí)及開拓精神。

三、薪酬福利待遇：

優(yōu)秀本科生年收入8-12萬(wàn)元，優(yōu)秀研究生年收入10-15萬(wàn)元

四、聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

1.簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱：hr@haibao-life.com

郵件主題：姓名+學(xué)校+崗位名稱

2.對(duì)所有應(yīng)聘材料，公司將嚴(yán)格保密，恕不退還。

3.聯(lián)系人：蘇興梨

電話：0898-66700899-88136

地址：海南省?？谑旋埲A區(qū)濱海大道105號(hào)百方廣場(chǎng)23層

五、申請(qǐng)方式：

網(wǎng)申鏈接：

https://www.haibao-life.com/ryzp/xyzp/index.shtml#choosebtn